Teamentwicklung und Teambildung

Hohes Tempo und steigende Komplexität, hoher Leistungsdruck, Reorganisation und Umstrukturierungen oder Konflikte lähmen Ihr Team. Ziel ist es mit einer Teamentwicklungsmaßnahme einen leistungsfördernden Arbeitsraum zu schaffen, um mehr Kooperation und Dialog zu fördern. Einen Ort in dem Zusammenarbeit stattfindet und in dem gemeinsam Lösungen entstehen.

Es empfiehlt sich spätestens nach drei Monaten einen Follow-Up-Workshop zu machen, um die Nachhaltigkeit der Teamentwicklung zu steigern.

Dauer: je nach Zielsetzung 1 bis 3 Tage. Preis je nach Vereinbarung.

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