CORP – Company Rhythm Program



Ein Angebot von: Roberto und Katja Doku
Preis: nach Absprache
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trommelkunst@risinghealth.de

Der Erfolg eines Unternehmens hängt in hohem Maße von der Leistungsfähigkeit (Gesundheit) und der Leistungsbereitschaft (Motivation) der Mitarbeiter ab.

Was bedeutet das?
1. Aspekt (Gesundheit): Kranke Mitarbeiter belasten die Unternehmen. Die Personalkosten steigen, die Produktivität verschlechtert sich. Eine Befragung von Unternehmen hat gezeigt, dass ein Gesundheitsmanagement die körperlichen Belastungen und den Stress der Mitarbeiter verringert. Dadurch erhöht sich die Produktivität des Unternehmens und die Fehlzeiten der Beschäftigten sinken. Trommeln beeinflusst erwiesenermaßen das Gehirn so, dass Stress abgebaut wird. Es gibt vielfältige wissenschaftliche Studien, wie es auf die Gesundheit wirkt.

2. Aspekt (Synergie): Wenn in einem Unternehmen „alles auseinanderläuft“, wenn der Rhythmus, wenn das Zusammenspiel nicht stimmt, dann wird das Ergebnis in aller Regel nicht gut ausfallen. Menschen mit naturgegeben unterschiedlichen persönlichen Interessen brauchen einen gemeinsamen Rhythmus, um ihr Leistungsvermögen als Team zu steigern. Ja, das Individuum Mensch fühlt sich in einer Gruppe tatsächlich erst dann richtig wohl, wenn der gemeinsame Rhythmus, der Groove, stimmt.

Mit CORP haben Sie die Möglichkeit beide Aspekte in einem Programm gleichermaßen zu verbessern. Dabei spielt der Spaßfaktor eine wichtige Rolle. Gesundheit und Teamwork müssen Spaß machen, denn nur wenn Gesundheit, Teamwork und Spaß in einem Programm miteinander verbunden werden, lassen sich die Mitarbeiter wirklich gut erreichen, um ein nachhaltiges Ergebnis zu erzielen.

Es gibt hier verschiedene Modelle – je nach Möglichkeit: z. B. 1x wöchentlich, 1x monatlich o. ä. Preis nach Absprache.


Was ist der Nutzen für Unternehmen?


- entspannte, leistungsfähige und motivierte Mitarbeiter
- Konzentrationsfähigkeit
- gute Arbeitsathmosphäre
- nachhaltige Mitarbeiterbindung
- positive Verbindung zur Firma
- spürbare Wertschätzung der Mitarbeiter durch freiwillige besondere Leistungen, die signalisieren, dass die Mitarbeiter wertvoll sind für das Unternehmen sind

Was ist der Nutzen für Mitarbeiter?


- Entspannung
- Stressabbau
- Energie gewinnen
- Teamgeist stärken
- Synergie und Gemeinschaftsgefühl im Team
- entspanntere Arbeitsathmosphäre
- stärkere Konzentrations- und Leistungsfähigkeit
- persönliche Motivation

Zielgruppe des Angebotes


- Teamleitungen
- Personalleitungen, die Teamangebote planen
- BGM Beauftragte in Unternehmen
- Geschäftsführer
- BGM Anbieter
- jede Firma, die etwas für Gesundheit und Teamgeist tun möchte

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