Karriereberatung (über AVGS kostenfrei)
Ein Angebot von: Melanie Wörmcke
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m.woermcke@risinghealth.de

Stark im Job, glücklich im Leben – und genauso auch andersherum. Diesem Leitbild folge ich mit voller Überzeugung.

Doch was tun, wenn der Arbeitsplatz auf einmal unsicher ist? Vielleicht befinden Sie sich in einem befristeten Arbeitsverhältnis oder haben gerade Ihre Kündigung erhalten? Oder Sie möchten nach einer Eltern- bzw. Pflegezeit wieder in das Berufsleben einsteigen? Vielleicht haben Sie Ihre Ausbildung oder Studium beendet und wünschen sich Unterstützung beim Einstig ins Berufsleben? 

Ob Rückkehr in einen neuen Job oder der Einstieg ins Berufsleben: Die Suche nach einem Arbeitsplatz, der Sie mit Freude erfüllt, Ihren Fähigkeiten und Ihrer Persönlichkeit entspricht, kann herausfordernd, unübersichtlich und manchmal frustrierend sein. Im Rahmen eines vierstufigen Career Coaching Prozesses begleite ich Sie auf diesem Weg:

1. Eignungsdiagnostik mit dem LINC Personality Profiler

Gemeinsam analysieren wir persönliche und berufliche Stärken und Schwächen und prüfen, ob Ihr bisheriger Job eigentlich der Richtige für Sie ist.

2. Orientierung und Zielsetzung

Wir bewerten gemeinsam die aktuelle Situation am Arbeitsmarkt und entwickeln Strategien für den Wiedereinstieg.

3. Marketing und Bewerbungsunterlagen-Check

Bewerben heißt „für sich werben“. Wir kehren Ihre Stärken gekonnt, selbstbewusst und sympathisch in den Vordergrund – inklusive Fotoshooting.

4. Handlungsstrategien

Nach erfolgreicher Bewerbung bereiten wir Sie auf das Interview im Unternehmen vor, trainieren Ihre Gesprächsführung und machen Sie fit für Gehaltsverhandlungen.   

Aus eigener Erfahrung weiß ich, welche Auswirkungen es hat, im falschen Job festzustecken und keine Perspektive für sich sehen zu können - doch das muss nicht so sein! Ich freue mich sehr darauf, Sie auf Ihrem Weg zum "Perfect Job-Match" begleiten zu dürfen.

Sollten Sie bereits arbeitssuchend gemeldet oder von Arbeitslosigkeit bedroht sein, besteht die Möglichkeit, das Karrierecoaching über den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) der Bundesagntur für Arbeit komplett kostenfrei in Anspruch nehmen zu können. 

Was ist der Nutzen für Unternehmen?

Sie haben das Gefühl, Ihr Mitarbeiter ist nicht motiviert bei der Sache? Ihm unterlaufen viele Fehler und auch die Krankheitstage sind verhältnismäßig hoch? Vielleicht hat er oder sie einfach keinen Bock mehr und hat bereits innerlich gekündigt! Doch zur tatsächlichen Kündigung, die immer mit Kosten für das Unternehmen verbunden ist, muss es nicht kommen. Lassen Sie uns gemeinsam mit Ihrem Mitarbeiter schau`n, ob er eigentlich den Job macht, den er am besten kann. Ein Karrierecoaching zeigt Ihrem Mitarbeiter, dass er Ihnen etwas wert ist, Sie ihn nicht verlieren und optimal fördern möchten.

Was ist der Nutzen für Mitarbeiter?

Fühlt sich ein Mitarbeiter gesehen und bei seiner beruflichen Weiterentwicklung unterstützt, ist er motiviert, sich in das Unternehmen einzubringen. Sie erleben einen Mitarbeiter, der mit Spaß und Freude dabei ist. Und wer glücklich im Job ist, profitiert auch in seinem Privatleben davon. Faktoren, die sich wiederum positiv auf seine Gesundheit und damit auf die Leistungsfähigkeit auswirken.

Zielgruppe des Angebotes

Menschen, die ihr Potential im beruflichen Kontext voll entfalten möchten. Strong at work - happy in life!

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